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Coordonnateur(trice) marketing

Le titulaire du poste est responsable d’assister l’équipe marketing et l’équipe des ventes dans l’accélération des stratégies de croissance et la mise en œuvre de la stratégie inbound de l’entreprise. De manière plus précise, il doit mettre à profit sa créativité et son expérience en communication marketing afin de créer du contenu hautement professionnel, attrayant et original, en plus de participer au développement de l’image de marque de l’entreprise.

  • Marketing

RESPONSABILITÉS :

  • Contribuer au développement du plan d’action marketing, ainsi que la stratégie de communication ;
  • Assurer l’exploitation optimale de nos outils ( Hubspot, Microsoft Dynamics, Adwords, Google Analytics) ;
  • Rédiger des articles de blogue et différents contenus en collaboration avec nos experts techniques afin d’assurer un flux continu de contenus sur l’ensemble des plateformes de diffusion ;
  • Faire rayonner les contenus sur les médias sociaux et interagir dans les groupes de discussion ;
  • Élaborer, optimiser, analyser et mesurer les retombées des différentes activités et campagnes à l’aide d’indicateurs et de métriques ;
  • Participer à la réalisation du plan marketing établi pour chaque produit ;
  • Attribuer les « leads » aux différents intervenants en fonction des territoires et des autres critères établis;
  • Participer à la rédaction et l’analyse de sondages auprès des clients ;
  • Assurer la création d’outils de vente et de documentation marketing en collaboration avec la direction marketing et les fournisseurs externes ;
  • Participer en collaboration avec la direction, au déploiement des campagnes de promotion sur tous les médias, principalement numérique (Infolettres, site Web, médias sociaux, relations publiques, affichage, etc.) ;
  • Offrir des rapports d'état hebdomadaires et mensuels relativement à l'activité, le suivi et les pistes sur le Web ;
  • Travailler en collaboration avec nos partenaires au niveau du graphisme et de l’image de marque;
  • Travailler en collaboration avec les experts internes et le reste de l’équipe marketing de Cognibox afin de produire les plans de contenu ;

EXIGENCES :

  • Diplôme d’études universitaire de 1er cycle en marketing, communication ou toute autre combinaison (études/expérience) jugée équivalente;
  • Minimum de deux (2) ans d’expérience dans le domaine du marketing ou des communications;
  • Bonne connaissance de la suite MS Office et de la suite Adobe (Photoshop et Illustrator);
  • Connaissance des divers outils numériques de Plateformes Web (gestionnaire de contenu, CMS des clients), Google Ads et LinkedIn ;
  • Maîtrise de Hubspot (un atout) ;
  • Excellente maîtrise de la communication écrite et capacité rédactionnelle professionnelle ;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).
  • Autonomie, bonne gestion des priorités, esprit d’équipe, rigueur.

LES 5 RAISONS DE VOULOIR CET EMPLOI :

  • Votre talent est un élément clé du succès de l’équipe;
  • Vous bénéficierez d’un salaire compétitif et des avantages très intéressants;
  • Horaire et plan de vacances flexibles, l’équilibre travail-famille est mis de l’avant chez Cognibox;
  • La compagnie est en croissance et il y a des possibilités d’avancement;
  • Nous voulons entendre vos opinions et vos idées.

À PROPOS DE L'ÉQUIPE DE MARKETING

L’équipe marketing est collaborative et travaille en étroite collaboration avec tous les départements. Nous partageons nos initiatives et l’état d’avancement de nos projets, et nous rencontrons régulièrement pour effectuer du travail créatif, de l’idéation de projets et des séances de rétroaction. Nous sommes extravertis, nous aimons les séances de remue-méninges et nous travaillons généralement sur plusieurs projets à la fois pour différents intervenants.

Ce poste n'est plus disponible.